9月17日，全国城市供水企业工会联席委员会年度会议在武汉市召开。来自全国各地21个联委会成员单位的45名供水企业工会代表齐聚一堂，共谋产业工人队伍建设与劳动竞赛新篇章。

会议现场

会议选址武汉具有特殊意义。作为长江经济带核心城市与“国家中心城市”，武汉正通过梁子湖应急水厂等重大民生工程，构建“江湖互补”的双水源供水格局，为超大城市韧性建设提供实践样本，其配套管网工程劳动和技能竞赛被列为中国海员建设工会全国引领性项目，成为全国供水行业高质量发展的标杆，助力行业实现“十四五”规划（2021—2025年）技能人才占比提升目标。

会议伊始，武汉市总工会、武汉市城市建设投资开发集团有限公司等相关负责人到会并致辞，对参会相关负责人和嘉宾表示热烈欢迎。中国海员建设工会二级巡视员刘向东出席会议并讲话。随后，全国城市供水企业工会联席委员会理事长陈德明作了《2025年全国城市供水企业产业工人队伍建设改革与劳动竞赛工作报告》，系统回顾了过去一年供水企业在产业工人队伍建设、技能提升及劳动竞赛方面取得的成就，并对未来工作进行了展望。

会议现场

会议期间，与会代表表决通过了《全国城市供水企业工会联席委员会章程（修订草案）》，为联委会规范化运行提供制度保障。

下午的观摩环节将活动推向高潮，代表们赴凤凰山加压泵站施工现场观摩技能竞赛。在钢筋绑扎工区，选手们手持铁丝快速穿梭，将纵横交错的钢筋骨架捆扎得牢靠稳固；管道焊接区域，电弧光此起彼伏，焊缝如鱼鳞般均匀密实，经检测合格率达100%；防腐作业区，施工人员严格按照“涂层防腐”标准操作，确保防腐层厚度均匀度控制在±5%以内；顶管测量赛场，选手们操作RTK仪器精准定位，将轴线偏差控制在毫米级。

项目现场

“本次竞赛的参赛选手平均年龄27岁，展现出供水行业新生代的技术实力。”梁子湖应急水厂项目技术负责人介绍，竞赛既考察选手的操作规范度，也注重解决实际问题的能力。

根据现场竞赛结果，四个工种竞赛总分排名第一的队伍被授予“优胜团队”。中国海员建设工会二级巡视员刘向东、全国城市供水企业工会联委会理事长陈德明等相关负责人为竞赛优胜队颁发奖项。

职业技能竞赛颁奖现场

“技能兴则行业兴，人才强则供水强。本次活动让我们看到了‘实干的力量’。”在梁子湖应急水厂项目部举行的经验交流会上，陈德明理事长要求各会员单位要持续放大竞赛效应，让竞赛成果真正服务于城市供水“生命线”的长久安全。

会议现场

与会代表纷纷表示，此次会议既是对过去一年工作的总结，也是对未来的规划和动员。将以此次会议为契机，进一步加强产业工人队伍建设，深化劳动和技能竞赛内涵，为推动我国城市供水事业高质量发展贡献力量。（通讯员凌旻、谢铭辉、霍绮萱、钟适）